人事行政专员
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更新:2022-11-24
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1.负责员工的考勤,于次月五日提供考勤报表并存档; 2.负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立; 3.对一般文件的起草和行政人事文件的管理; 4.依据人力资源要求计划,协助招聘工作; 5.处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理; 6.负责公司员工的社保公积金缴纳; 7.及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导; 8.组织公司各种活动的策划; 9.负责办公用品采购计划制定及物品领取管理; 10.完成上级交代的其他事宜。
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建筑与工程
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