综合管理部经理
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更新:2023-10-01
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岗位职责: 1.负责公司管理制度及流程的制定 2.负责统筹管理公司人事行政工作 3.负责与各职能部门进行联络 4.负责租赁商户的日常管理 5.负责统筹管理公司各部门的物资采购 任职资格: 1、大专及以上学历, 2、人力资源管理专业优先, 3、2年以上商业公司、酒店人事行政综合管理工作经验 4、有人力资源等级证书优先。
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