为满足公司业务发展需求，更好地适应市场变化，优化酒店人才队伍结构，博州文旅集团拟开展旗下子公司博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司销售部各岗位公开招聘工作，本次计划公开招聘8人，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

㈠ 坚持公正、公平、公开的原则；

㈡ 坚持竞争、择优、创新的原则；

㈢ 坚持德才兼备、任人唯贤的原则。

二、招聘范围

公开面向社会招聘符合岗位条件的人员。

三、招聘岗位

㈠ 岗位情况

㈡ 竞聘资格

1.基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守国家法律法规，具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪记录；

（3）认同企业文化和价值观，具有较强的责任心和敬业精神，愿意为公司的发展贡献力量；

（4）身体健康，能够适应岗位工作强度和要求，具备正常履行职责的身体条件；

（5）具有岗位所需的专业知识及岗位要求的其他条件。

2.招聘岗位及条件

岗位一：博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司销售部经理岗

（1）大学本科及以上学历，酒店管理、市场营销、商务管理、旅游管理等相关专业优先，年龄40周岁以下。

（2）具有酒店职业经理人证书、市场营销相关证书、导游资格证书等专业技术或职业资格证书优先。

（3）在同层级管理岗位（相当规模企业同等管理岗位）工作3年以上。未满3年的，一般应当具有累计5年以上企业工作经历或与具备团队管理经验者优先。

（4）掌握酒店行业相关管理运作模式、了解市场动态和客户需求及行业各类规则制度。

（5）具备出色的销售技巧和谈判能力，能够制定并执行有效的销售策略；熟悉掌握常用办公操作系统、酒管系统；能够分析市场数据，制定合理的销售目标和计划；

（6）集团各部门、子公司人员竞聘应具备大学本科及以上学历，原则上应当在公司专员岗位工作满3年，年度考核均为称职及以上。

（7）能接受长期驻赛里木湖景区工作，身体健康无高血压、心脏病等对高原地区敏感的病症。

（8）对于有相关工作经验者可适当放宽条件，如学历条件。

岗位二：博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司销售部数据分析岗

（1）大学本科及以上学历，数据分析、统计学、计算机科学、市场营销等相关专业优先，年龄35周岁以下。

（2）具有数据分析证书、营销与电商类证书等专业技术或职业资格证书优先。

（3）具有1—3年数据分析相关领域的工作经验，酒店行业工作经验者优先。

（4）了解酒店销售业务流程，能够将数据分析结果化为可执行的销售策略。

（5）熟练使用数据分析工具（如Excel、SQL、Python、R等），能够处理和分析大量数据；掌握数据可视化工具（如Tableau、Power BI等），能够将分析结果以清晰的方式呈现并解释分析结果；

（6）能接受长期驻赛里木湖景区工作，身体健康无高血压、心脏病等对高原地区敏感的病症。

（7）对于有相关工作经验者可适当放宽条件，如学历条件。

岗位三：博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司销售部客户管理岗

（1）大学本科及以上学历，酒店管理、市场营销、商务管理等相关专业优先，年龄35周岁以下。

（2）具有客户服务管理师证书、酒店营销管理师证书等专业技术或职业资格证书优先。

（3）具有2—3年客户管理或者相关领域的工作经验，酒店行业工作经验者优先。

（4）熟悉客户关系管理系统及客户服务流程略，能够快速响应客户问题，提供有效的解决方案。

（5）具备客户沟通和关系维护能力，能够处理客户投诉和需求；具备良好的口头和书面沟通能力，能够与客户、团队和上级有效沟通。

（6）能接受长期驻赛里木湖景区工作，身体健康无高血压、心脏病等对高原地区敏感的病症。

（7）对于有相关工作经验者可适当放宽条件，如学历条件。

岗位四：博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司销售部渠道运营岗

（1）大学本科及以上学历，酒店管理、市场营销、商务管理等相关专业优先，年龄35周岁以下。

（2）具有在线旅游平台运营相关证书等专业技术或职业资格证书优先。

（3）具有2—3年渠道运营或者相关领域的工作经验，酒店行业工作经验者优先。

（4）熟悉酒店销售渠道（如OTA、旅行社、企业客户等）的运营和管理。

（5）具备出色的渠道开放和维护能力，能够制定并执行有效的渠道策略；能够分析渠道数据，识别渠道表现和优化机会；具备与渠道合作伙伴进行商务谈判的能力，争取最优合作条件。

（6）能接受长期驻赛里木湖景区工作，身体健康无高血压、心脏病等对高原地区敏感的病症。

（7）对于有相关工作经验者可适当放宽条件，如学历条件。

四、公开招聘程序

公开招聘工作包含报名、资格审查、笔试、面试、公示、入职等六个程序。

（一）报名时间、方式和要求

1.报名时间：2月28日10:00—3月4日19：30

2.报名方式：采用网上报名方式，填写附件材料《公开竞聘报名表》，并将本人身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书、职业资格证书、个人简历、工作业绩证明材料等相关材料扫描件打包发送至指定邮箱bozhouwenlvjituan@163.com，邮件主题统一命名为“公开招聘+岗位名称+姓名”。若竞聘岗位无人报名时，取消本岗位竞聘。

3.资格审查。由博州文旅集团竞聘工作领导小组负责对应聘人员进行初步资格审查，审查内容包括学历、专业、工作经验、任职资格等方面。对不符合条件的人员，及时通知其本人并说明原因，并征求公司意见。

4.笔试时间：3月6日（星期四）上午11:00—12:30（由企业出卷，确保试题内容与岗位要求紧密结合，同时兼顾公平性和科学性），以上时间安排，如遇特殊原因发生变化的，另行通知。

5.面试：各岗位笔试成绩根据1:2的人员比例从高分到低分的原则，确定入闱面试人选。面试采取“竞职演讲+面试答辩”的形式进行。主要测试评价竞聘人员综合能力素质、专业知识和业务能力与竞聘职位的适应程度。邀请博州文旅集团公司领导层、中层管理层组建评审小组，现场对竞聘者提问，评委根据竞聘人员现场面试综合情况予以打分。

面试按照以下程序进行：

（1）竞聘演讲。竞聘演讲顺序通过抽签决定。竞聘人员介绍个人基本情况、工作业绩、竞聘岗位能力优势、任职竞聘岗位工作后的思路举措和目标。（权重40%，时间控制在10分钟内）

（2）现场答辩。由组建的评审小组人员现场对竞聘者提问，评委根据竞聘人员现场面试综合情况予以打分。（权重60%，每个问题答辩时间控制在3分钟以内）

6.公示。公示期不少于3个工作，经公示无异议的，按照博州文旅集团有关程序办理人员入职手续。

7.入职人员试用期为1-3月，第1个月试用期合格将正常转正，不合格者调岗延长试用期不超过3个月。

五、应聘咨询

报名期间关于招聘岗位的专业、学历等资格条件以及岗位条件内容的咨询，应聘人员可电话咨询18690223490，13289090929。

                   博乐市天山明珠酒店管理有限责任公司

                                    2025年2月26日